Уважаемые пользователи портала! Если Вы по каким то причинам утеряли свой пароль, то воспользуйтесь специальной формой для восстонавления доступа к акаунту. Также Вы можете зарегистрироваться на нашем портале.
,
Курс валют предоставлен сайтом kursvalut.com
.

Кому и за что платят надбавки?


0

21 июня 2011
Количество просмотров: 2728
   

- С 1 апреля бюджетникам повысили зарплату и ввели стимулирующие надбавки. Постоянной из этих надбавок является за непрерывный стаж. Меня интересует, эта выплата распространяется только на воспитателей или это касается всех сотрудников учреждения?
Ирина Николаевна

Надбавка за непрерывный стаж работы в учреждении является не обязательной компенсационной выплатой, а стимулирующей надбавкой. Как нашей газете объяснила заместитель начальника по экономическим вопросам управления образования Татьяна СМИРНОВА, какой быть этой надбавке и кому её получать, решают коллективы на общих собраниях, это должно быть записано в положении учреждения или в коллективном договоре.

Как рассчитать стимулирующие надбавки? Есть определенные критерии, по которым комиссия, созданная в каждом учреждении, определяет, кому, за что и сколько дать баллов. В положении сказано: за интенсивность и высокие результаты, за качество выполненной работы, за особо важные и срочные работы, возможны премиальные выплаты по итогам работы, к юбилеям и праздникам.

К обязательным компенсационным выплатам относятся выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент), за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при совмещении профессий (должностей), при сверхурочной работе, работе в ночное время и в выходные и нерабочие праздничные дни. Есть еще целый ряд компенсационных выплат, касающихся работы учителей. Там предусмотрены выплаты за классное руководство, за проверку тетрадей, за заведование кабинетами, отделами, мастерскими и т.п., за специфику работы в отдельных (коррекционных и оздоровительных) образовательных учреждениях, за обучение на дому. Есть еще ежемесячные выплаты молодым специалистам, впервые приступившим к работе. Они составляют 20% должностного оклада и выплачиваются первые три года работы специалиста. Есть поддерживающая выплата и для младших воспитателей. Например, заведующая детским учреждением №64 Ирина ДЕРГУНОВА сообщила, что младшим воспитателям, отработавшим в д/у более одного года, учреждение доплачивает ежемесячно 5% должностного оклада.

Работники образования согласятся, что можно сиднем просидеть на своем рабочем месте 20 лет и ничего не добиться. А можно и за первый год работы многое сделать. Теперь кто как работает, тот так и получает.

Лена ДАВИДОВИЧ
Информация
Чтобы высказаться, нужно зарегистрироваться! Регистрация здесь.

Реклама


ВНИМАНИЕ!
ГАЗЕТА "ВРЕМЯ"
НАБИРАЕТ
РЕКЛАМНЫХ АГЕНТОВ
МОЛОДЫХ
И ДЕРЗКИХ! ___________________________
ТРЕБУЕТСЯ ПОЧТАЛЬОН.
30, 31, 32, 34,
91, 80, 88 кв.,
пос. Старица
Тел. 52-29-55. ___________________________
Продам дачу в Китое.
8соток.
Дом подходит
для зимнего проживания.
Ангарская прописка.
Тел. 8-904-155-97-71 ___________________________
Прошу откликнуться
РОБЕРТУС
Серафиму Антоновну
1928 г.р
или лиц, знающих о её
местонахождении.
Для решения квартирного вопроса
тел. 8-924-622-72-07

Архив новостей

«    Декабрь 2016    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031 
Статей за Декабрь 2016 (140)
Статей за Ноябрь 2016 (409)
Статей за Октябрь 2016 (386)
Статей за Сентябрь 2016 (423)
Статей за Август 2016 (457)
Статей за Июль 2016 (438)