.
,

Против коррупции


0

22 июня 2015
Количество просмотров: 362
   

Прокуратурой города проведена проверка соблюдения требований федерального законодательства о противодействии коррупции при привлечении государственных (бывших государственных) служащих к трудовой деятельности.

В ходе проверки выявлен факт несообщения одним из юридических лиц, осуществляющих деятельность на территории Ангарска, заключения трудового договора с бывшим государственным служащим его работодателю по прежнему месту работы в установленный законом десятидневный срок.

В связи с выявленными нарушениями прокурором в отношении юридического лица возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ.

10 июня 2015 г. административный материал рассмотрен мировым судьей, юридическое лицо привлечено к административной ответственности, назначено наказание в виде штрафа в размере 100 тысяч рублей.

В целях недопущения подобных нарушений и избежания ответственности по указанному выше составу КоАП РФ, штрафы по которому составляют от 100 до 500 тысяч рублей, необходимо знать: частью 4 статьи 12 закона о противодействии коррупции предусмотрена обязанность работодателя при заключении трудового договора с гражданином, находившимся на государственной или муниципальной службе (перечень должностей устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации), в течение двух лет после его увольнения со службы в десятидневный срок уведомлять о заключении с ним трудового договора его бывшего нанимателя.

Аналогичная обязанность работодателя содержится в статье 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

Работа на данном направлении проводится прокуратурой на постоянной основе, вместе с тем прокурор не всегда располагает информацией о новом месте работы бывших государственных и муниципальных служащих, что не позволяет пресечь правонарушение коррупционной направленности своевременно.

Указанная информация важна для работодателей, заключающих трудовые договоры с лицами, уволенными с государственной или муниципальной службы независимо от причин увольнения. Информация о смене постоянного места работы бывшими государственными или муниципальными служащими для проверки факта уведомления представителя нанимателя (работодателя) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы и соблюдения законодательства о противодействии коррупции может быть представлена в прокуратуру города по адресу: Ангарск, 182 квартал, дом 11, любым способом связи (электронным: proc1@irmail.ru; телефонным - 59-18-98; почтовым и другим).
Информация
Чтобы высказаться, нужно зарегистрироваться! Регистрация здесь.

Реклама

__________________________
ТРЕБУЮТСЯ:
ПОЧТАЛЬОНЫ
ДЛЯ ДОСТАВКИ
ГАЗЕТЫ "ВРЕМЯ"
30, 32, 34 мкр.
91, 99, 100,
102, кв-л Л.
и поселок Старица
с.т.8-950-134-77-30
Тел. 52-29-55 __________________________
ВНИМАНИЕ!
Началась ПОДПИСКА
НА ГАЗЕТУ
"ВРЕМЯ"
на 2 полугодие
2017г.!
Тел. 52-29-55 __________________________
Альтернативные
цены подписки
на газеты:
"КОМСОМОЛЬСКАЯ
ПРАВДА" и
"АРГУМЕНТЫ
И ФАКТЫ"
Тел. 52-29-55
ДЕЛОВОЙ ВТОРНИК
Четверг "Толстушка"
Газета выходного дня

Архив новостей

«    Май 2017    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031 
Статей за Май 2017 (230)
Статей за Апрель 2017 (379)
Статей за Март 2017 (367)
Статей за Февраль 2017 (301)
Статей за Январь 2017 (288)
Статей за Декабрь 2016 (460)